2022年晋中太谷区招聘乡镇(城区)公益性岗位人员33名公告

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　　为深入贯彻落实省委关于“推动农民务工就业稳规模、强技能、提质量”的决策部署，根据省人社厅《关于进一步加强公益岗位开发管理的通知》精神，计划为我区各乡镇(城区)招聘公益性岗位人员，用于充实加强我区乡镇(城区)就业服务工作力量。现将有关事宜公告如下：

　　一、岗位及数量

　　太谷区11个乡镇(城区)：水秀镇、侯城乡、北洸乡、胡村镇、阳邑乡、小白乡、任村乡、范村镇、北城区、白塔区、南城区各招聘3名，共33名。

　　二、招用人员范围

　　具有我区户口、在法定劳动年龄内、有就业能力和愿望的以下人员：

　　(一)女性满40周岁、男性满50周岁的我区国有、集体企业下岗失业人员(已享受灵活就业人员社会保险补贴或公益性岗位补贴的除外)。

　　(二)靠借贷上学或家庭稳定收入低于本地区最低工资标准2倍，仍未就业的全日制高校毕业生。

　　(三)法定劳动年龄内家庭成员均处于失业状态的城市居民家庭成员。

　　(四)残疾人。

　　(五)建档立卡贫困户。

　　(六)享受城市居民最低生活保障失业人员。

　　(七)我区人民政府确定的其他就业困难人员。

　　三、招用条件

　　1.遵纪守法，诚实守信，吃苦耐劳，爱岗敬业。

　　2.对工作认真负责，有较强的事业心和责任感。

　　3.无违法违纪等不良记录。

　　四、招用程序

　　(一)报名

　　1.时间：2021年3月21日—25日

　　2.地点：太谷区就业和人才服务中心(太谷区人社局四楼就业1号窗口)

　　3.报名时携带材料：

　　(1)“4050”人员：解除劳动合同证明、领取失业金或经济补偿证明;

　　(2)全日制高校毕业生：毕业证、助学贷款合同或相应证明材料、低收入相关印证材料;

　　(3)法定劳动年龄内家庭成员均处于失业状态的城市居民家庭成员：证明失业状态的印证材料;

　　(4)残疾人、建档立卡贫困劳动力、享受低保失业人员：提供相应证件;

　　(5)以上人员均需带近期一寸免冠红底彩照4张，身份证、户口本原件及复印件。

　　(二)认定

　　符合条件的报名人员在太谷区公共就业服务中心领取《就业援助对象认定审批表》，进行就业援助困难人员认定，并签订认定就业困难人员承诺书。

　　(三)面试

　　本次招用不组织笔试，对符合条件的报名人员，由公共就业服务中心和用人单位择优录用，招满为止。

　　(四)公示

　　对拟录用人员，在“太谷人社”“太谷县人力资源市场”微信公众号进行公示，时间为5个工作日。

　　(五)录用

　　对公示无异议的人员，单位与其签订劳动合同，劳动合同期三年，试用期1个月，试用期满合格的予以正式录用，不合格的取消录用资格。

　　五、工资待遇

　　录用人员的工资为每月1760元(工资随当地最低工资标准调整)，并参加养老、医疗、失业、工伤四项社会保险(单位部分由就业专项资金负担，个人部分由被录用人员自己承担)。

　　六、录用人员的管理

　　由用人单位按照《晋中市公益性岗位开发使用管理办法》、《晋中市公益性岗位开发使用管理补充办法》及本单位的规章制度进行管理，对违反上述规定的，依法依规解除劳动合同。

　　咨询电话：0354-6228313

　　晋中市太谷区就业和人才服务中心

　　2022年3月17日